Un emploi, nouvelle perspective

de l’opérateur de production en industrie, du préparateur de commande, de l’agent logistique, du chauffeur poids-lourd à l’hôtesse de caisse en passant par le gardien d’immeuble à l’agent administratif, des emplois sont proposés sur les Hauts-de-France, et région parisienne

Engagé dans deux démarches qualité

La certification ISO 45001 santé sécurité au travail

La certification ISO 9001 Version 2015 Management de la qualité.

Nos partenaires

Nous remercions toutes les agences Pôle Emploi, les Cap Emploi, les Missions locales, les Bureaux intercommunaux de l’emploi, les CCAS, les Médecines du travail et les Centres de formation pour leur travail d’accompagnement envers les personnes en situation de handicap.

Nos valeurs

Cap Intérim France offre une opportunité à saisir plutôt que de donner sa chance de travailler.

Notre métier

Chacun a des besoins différents. Nos missions sont adaptées à nos clients-partenaires et à nos intérimaires.

nous sommes

Cap Interim France c’est avant tout une histoire qui a commencé en 2006 et qui se poursuit au quotidien

9 agences à votre service

Nos agences sont situées en régions Hauts de France et

Ile de France

2009

Date de création

10

Agences

15

Salariés permanents

451

Salariés intérimaires

Vous êtes une entreprise

Cap Interim France accompagne les entreprises dans :

 

  • la contribution de Agefiph
  • les clauses sociales d’insertion
  • la formation, un axe prioritaire
  • la contribution de Agefiph
  • les clauses sociales d’insertion
  • la formation, un axe prioritaire

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Les clauses sociales d’insertion

Vous répondez à un marché public comportant des clauses sociales (article 14 ou 53 du code des marchés publics).

Pour espérer remporter ce marché, les critères d’attribution sont la valeur technique, le prix, le coût de maintenance, le délai de réalisation, etc… Mais pour être retenu, vous devez consacrer une partie des heures générées par le marché à une action d’insertion.

Cap Intérim France, ETTI peut vous apporter la solution concernant ces heures d’insertion en mettant à votre disposition du personnel compétent.

Accédez à notre FAQ

Vous vous posez des questions sur la sécurité de votre futur poste, sur votre contrat de mission, sur la date de démarrage, sur la visite médicale, sur d’éventuels retard ou absence….

L’équipe de Cap Interim France a rédigé une foire aux questions.